tag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post4648429729331839972..comments2023-05-28T15:13:07.693+02:00Comments on UGT NISSAN : Unknownnoreply@blogger.comBlogger32125tag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-16749008114586337702013-01-27T21:32:57.982+01:002013-01-27T21:32:57.982+01:00de que sirve esta propuesta?por que la empresa deb...de que sirve esta propuesta?por que la empresa debe elegir esta si con la otra lo consigue todo?no se puede aceptar esta ni la del sigen porque ni unos ni los otros tienen mayoria.la del sigen no la apoya la mayoria de la plantilla ni esta tampoco,asi que ya me direis de que va todo estoAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-11529917423024210262013-01-27T10:06:37.772+01:002013-01-27T10:06:37.772+01:00Los trabajadores de Nissan aprueban la propuesta d...<br />Los trabajadores de Nissan aprueban la propuesta de CCOO y UGT<br />Del próximo convenio depende la adjudicación a la planta de Barcelona de un nuevo vehículo y, por tanto, el futuro de la factoría<br />Sábado, 26 de enero del 2013 - 19:08h.<br /><br />JOSEP M. BERENGUERAS / Barcelona<br /><br />Los trabajadores de Nissan han aprobado en asamblea la propuesta conjunta que han realizado los sindicatos CCOO y UGT de nuevo convenio y han instado a la empresa japonesa a volver a negociar. Del nuevo convenio depende la adjudicación a la planta de Barcelona de un nuevo vehículo y, por tanto, garantizar el futuro.<br /><br />zoom Trabajadores de Nissan votan la propuesta de CCOO y UGT.<br /><br />Trabajadores de Nissan votan la propuesta de CCOO y UGT.<br /><br />La propuesta conjunta, que recoge algunas de las exigencias de la empresa, ha sido aprobada por abrumadora mayoría: de los alrededor de 800 empleados presentes en la asamblea, solo 23 se han abstenido y 9 votado en contra.<br /><br />Los sindicatos llevarán el lunes la propuesta al departament d'Empresa i Ocupació y pedirán a la Generalitat que fuerce a Nissan a negociar para traer el futuro coche.<br /><br />El secretario general de CCOO de Catalunya, Joan Carles Gallego, ha explicado que esta aprobación de la propuesta mejora la competitividad y a la vez garantiza que los trabajadores más veteranos no sean sustituidos por nuevos con un sueldo más bajo, asegurando así los puestos de trabajo y un empleo de calidad. <br /><br />Gallego ha asegurado que la empresa actualmente "no tiene capacidad para decir que no a sentarse de nuevo en la mesa de negociación" y cerrar un acuerdo que ha sostenido que es favorable para todo el mundo, tanto para la empresa como para los trabajadores actuales y las incorporaciones que se pueden generar si el nuevo turismo viene a Barcelona.<br /><br />En la misma línea, el secretario general de UGT de Catalunya, Josep Maria Àlvarez, ha afirmado que si Nissan no fabrica el nuevo turismo en Barcelona no será por la falta de propuestas de los sindicatos.<br />Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-3057868379418537842013-01-27T10:04:43.088+01:002013-01-27T10:04:43.088+01:00Afiliados CCOO y UGT en Nissan avalan nueva propue...Afiliados CCOO y UGT en Nissan avalan nueva propuesta para no perder vehículo<br />26/01/2013 - 14:49 Noticias EFE<br /><br />Los trabajadores de la planta de Nissan en Barcelona afiliados a CCOO y UGT han aceptado hoy la propuesta de reducción de costes laborales elaborada por estos sindicatos para presentar a la dirección de la multinacional y recuperar así la opción de fabricar un nuevo modelo en esta planta.<br /><br />Unos 800 trabajadores se han reunido hoy en asamblea en las cocheras de Sants, en Barcelona, para analizar y votar esta propuesta, que ha recibido un respaldo mayoritario.<br /><br />Con este documento, CCOO y UGT, que juntos suman mayoría en el comité de empresa de la planta de Zona Franca, pretenden reabrir la negociación con la compañía, que hasta ahora ha dado por pérdida la posibilidad de que Barcelona se adjudique un nuevo vehículo ante la negativa sindical a aceptar sus propuestas de reducción de costes.<br /><br />USOC, el sindicato mayoritario en el comité de empresa de Nissan, firmó ya la semana pasada la última propuesta del plan de competitividad negociado con la empresa, aceptando así la doble escala salarial planteada por la compañía.<br /><br />La propuesta de la compañía nipona propone pagar a los nuevos contratados un 20 % menos, de media, que los trabajadores que ya están en plantilla.<br /><br />El documento elaborado por CCOO y UGT incluye una cláusula que garantiza, en principio, que los trabajadores más antiguos no puedan ser sustituidos en el futuro por otros que cobren menos y pretende garantizar también otros derechos laborales.<br /><br />La propuesta aprobada en la asamblea se presentará oficialmente el próximo lunes ante el departamento de Empresa y Empleo de la Generalitat, que está actuando de mediador entre los sindicatos y la dirección de Nissan.<br /><br />Además de los secretarios generales de las secciones sindicales de UGT y CCOO en Nissan, Javier Hernández y Raúl López, respectivamente, han asistido a la asamblea los máximos líderes de los dos sindicatos, Josep Maria Álvarez y Joan Carles Gallego.<br />Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-76058686885351637282013-01-26T21:54:53.506+01:002013-01-26T21:54:53.506+01:00Yo despues de trabajar 22 años y ahora estar cobra...Yo despues de trabajar 22 años y ahora estar cobrando 426e con mujer y hija parada , me parece que tendriamos que merecer un contrato y que los sindicatos nos hecharan una mano para que nos volvieran a llamarAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-67595886904797533752013-01-26T21:51:44.322+01:002013-01-26T21:51:44.322+01:00y por que nadie se acuerda de los excompañeros que...y por que nadie se acuerda de los excompañeros que despidieron en 2009 y estan en el paro cobrando 420e y que los readmitan aunque sea fijos discontinuos.Yo soy uno de ellos y cada vez que me informan que entra gente y nosotros en la puta miseria se me remueve el estomago de pensar que he trabajado 22 años y ya nadie se acuerda de nosotros.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-16798742929764724192013-01-26T20:21:23.291+01:002013-01-26T20:21:23.291+01:00Quiero felicitaros por la asamblea de hoy.Seguir a...Quiero felicitaros por la asamblea de hoy.Seguir asi,Tanto javi, cantillo y susana excepcionales.A pepe alvarez felicitarle y me han dicho que el del pañuelo era carmona de ugt, felicitarle porque lo ha bordado. Espero que la empresa recoja la propuesta y espero que se pueda negociar, ya se que todo no se podra, pero intentar lo maximo posible.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-44693329708787953252013-01-26T00:24:35.376+01:002013-01-26T00:24:35.376+01:00no decis nada de la asamblea de mañana
no decis nada de la asamblea de mañana<br />Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-2721580773342696262013-01-25T19:25:35.830+01:002013-01-25T19:25:35.830+01:00ojala fuera cierto que ugt y ccoo han firmado ya, ...ojala fuera cierto que ugt y ccoo han firmado ya, querria decir que el acuerdo de la direccion y el sindicato de la empresa se ha caido.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-53538619878766965342013-01-25T19:01:27.145+01:002013-01-25T19:01:27.145+01:00mil perdonones la noticia no es de hoy..es de aye...mil perdonones la noticia no es de hoy..es de ayerAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-45067062438399854692013-01-25T18:58:59.562+01:002013-01-25T18:58:59.562+01:00en el periodico de cataluñaen el periodico de cataluñaAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-49692431855925410632013-01-25T18:54:28.883+01:002013-01-25T18:54:28.883+01:00Seguramente la Empresa barajará la posibilidad de ...Seguramente la Empresa barajará la posibilidad de contratar a extrabajadores, pero eso sí, aplicándoles la nueva doble escala salarial.UGT NISSANhttps://www.blogger.com/profile/10202599831136223055noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-56350098726688533642013-01-25T18:51:45.785+01:002013-01-25T18:51:45.785+01:00¿En qué periódico?. No es cierto¿En qué periódico?. No es ciertoUGT NISSANhttps://www.blogger.com/profile/10202599831136223055noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-38805166396823716692013-01-25T18:21:34.333+01:002013-01-25T18:21:34.333+01:00segun el periodico de hoy ya habeis firmado.... es...segun el periodico de hoy ya habeis firmado.... es cierto?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-60525818399871414112013-01-24T21:35:26.395+01:002013-01-24T21:35:26.395+01:00Y la gente k hay fuera en la calle extrabajadores ...Y la gente k hay fuera en la calle extrabajadores tienen preferencia si hay nuevas contrataciones?<br />Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-11592816934500271342013-01-24T20:10:39.784+01:002013-01-24T20:10:39.784+01:00Prefiero una rebaja de sueldo a trabajar más horas...Prefiero una rebaja de sueldo a trabajar más horas y más rápido Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-41881067989236973822013-01-24T18:17:28.457+01:002013-01-24T18:17:28.457+01:00No entiendo nada, entonces ves justo que se quede ...No entiendo nada, entonces ves justo que se quede un trabajador que lleva 1 año, y echen a otro que lo echaron en 2009 y esta desde el 2004.<br />Vaya tela macho. Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-46033133477954037722013-01-24T16:15:32.867+01:002013-01-24T16:15:32.867+01:00La firma de un acuerdo no implica que la empresa s...La firma de un acuerdo no implica que la empresa se quede con los extrabajadores y es eso, por lo que ,por lo menos esta Seeción Sindical pelea.UGT NISSANhttps://www.blogger.com/profile/10202599831136223055noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-76492840816875218232013-01-24T12:32:11.268+01:002013-01-24T12:32:11.268+01:00casi 6 millones de parados señores!!!!!!! casi 6 millones de parados señores!!!!!!! Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-29892239432979362672013-01-24T10:38:22.051+01:002013-01-24T10:38:22.051+01:00Hombre espero que lleguen a un acuerdo con la empr...Hombre espero que lleguen a un acuerdo con la empresa para que los extrabajadores pasemos automaticamente a fijos cuando venga el coche nuevo.<br />Porque sino sería para matarlos.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-24884431186771001092013-01-23T23:57:51.241+01:002013-01-23T23:57:51.241+01:00ostia alucino, osea preguntamos ¿en vuestra propue...ostia alucino, osea preguntamos ¿en vuestra propuesta cuantos temporales pasaran a fijos? pues yo te lo digo, ni ugt, ni ccoo, ni sigen, ni cgt te podran decir "nosotros pasariamos a tantos a fijos, os engañarian y si pudieran seria la ostia, bueno mejor dicho si pudieran serian todos, pero no es asiAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-8506749381039001962013-01-23T18:40:34.120+01:002013-01-23T18:40:34.120+01:00Buenas tardes.
Mi pregunta es:
Que pasa con extrab...Buenas tardes.<br />Mi pregunta es:<br />Que pasa con extrabajadores de la planta si se consiguiese un aumento de plantilla?<br />Tendrian preferencia a la hora de entrar?<br />Un saludo<br />Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-38612089096061471982013-01-23T18:21:18.388+01:002013-01-23T18:21:18.388+01:00Hay más de 170 extrabajadores? Hay más de 170 extrabajadores? Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-39776698775144304902013-01-23T15:11:45.191+01:002013-01-23T15:11:45.191+01:00Nosotros solicitamos que sea el mayor número de pe...Nosotros solicitamos que sea el mayor número de personas que se pueda, entendiendo como prioritarios los extrabajadores. Pero la Conselleria de Treball nos dice que la Empresa sólo está en disposición de realizar 100 contratos fijos y 70 fijos discontinuos.UGT NISSANhttps://www.blogger.com/profile/10202599831136223055noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-5656817826879709922013-01-23T00:53:09.127+01:002013-01-23T00:53:09.127+01:00OLE OLE OLE uno de montcada OLE OLE OLE uno de montcada Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3918227109223334790.post-88541359212813415862013-01-22T23:25:12.343+01:002013-01-22T23:25:12.343+01:00En vuestra nueva propuesta, ¿Cuantos contratos pas...En vuestra nueva propuesta, ¿Cuantos contratos pasaran de temporales a fijo?<br />Un saludo.Anonymousnoreply@blogger.com